アステラ産業医事務所の産業医サービスは、東京・西新宿を拠点に、企業の健康管理と働きやすい職場づくりを支援します。産業医の選任・変更、健康診断後の就業判定、メンタルヘルス対応、休職・復職支援などをご相談いただけます。
初めて産業医を選任する企業様にも、現在の運用を見直したい企業様にも、業務内容と課題を伺って支援方法をご提案します。訪問とオンライン面談の使い分けも、相談内容や実施条件に応じて調整します。
産業医の選任・変更と継続的な支援
産業医を選任する際は、事業場の労働者数、業務内容、既存の健康管理体制を整理することから始めます。そのうえで、訪問日程や面談方法、衛生委員会への参加、担当者との連絡方法を相談します。
変更をご検討の場合は、現在の契約期間や引き継ぎが必要な業務もお知らせください。継続中の面談や健診後の対応が途切れないよう、切り替え時の課題を一緒に整理します。
産業医面談と休職・復職支援
メンタル不調、長時間労働、ストレスチェック後の面接指導などについてご相談いただけます。面談では本人の体調だけでなく、仕事内容、勤務時間、職場で必要な配慮を確認します。
休職・復職支援では、主治医の情報と職場の状況を踏まえ、就業に関する医学的な意見をお伝えします。最終的な就業上の措置は、企業が本人と調整して決定します。また、復職後の勤務状況や負担を確認するフォローも大切です。
衛生委員会・職場巡視・健康診断後の対応
- 衛生委員会の議題づくり、健康課題についての助言、健康教育
- 職場巡視による作業環境・作業方法の確認と改善提案
- 健康診断結果に基づく就業判定と、必要な受診や就業配慮についての助言
- 長時間労働者への面接指導と、勤務上の配慮についての意見
定期業務の実施状況と課題を共有することで、個々の相談を職場全体の改善につなげます。必要な業務と担当分担は、契約時に確認します。
女性の健康・子育てとの両立・英語での相談
女性の健康やライフステージに応じた研修、妊娠・出産・育児と仕事の両立、プレコンセプションケアについてもご相談いただけます。研修は対象者と目的を伺い、内容を調整します。
また、英語での産業医面談や、人事・労務担当者との英語コミュニケーションに対応しています。必要な言語、資料、社内への報告方法は事前に確認します。
月経・PMSと仕事のコラム ／ English service information
ご相談から支援開始まで
- お問い合わせ：事業場の所在地、人数、主なご相談内容をお知らせください。
- 内容の確認：必要な業務、訪問とオンラインの組み合わせ、希望時期を整理します。
- 条件のご案内：業務範囲、日程、費用、情報の受け渡し方法を確認します。
- 支援開始：担当者との連絡体制を決め、必要な資料と年間業務を共有します。
費用は業務内容、訪問・面談の時間や頻度などによって異なります。まずは必要な支援を確認し、お見積もりをご案内します。
東京・西新宿から企業の産業保健を支援
所在地は東京都新宿区西新宿6丁目5−1 新宿アイランドタワー2階です。東京都内を中心とした訪問と、全国のオンライン面談に対応しています。訪問先の所在地や業務内容により、日程・実施方法を調整します。
初回のお問い合わせでは、個人の詳しい病歴や診断書をフォームに記入する必要はありません。必要な健康情報の共有方法は、ご相談内容に応じてご案内します。